”Vardagen är smidig i Jakobstad.”
Läs mer om Markkus, som är uppvuxen i Jakobstad, och hans frus Pamelas, som är uppvuxen i Valkeakoski, tankar kring flytten till Jakobstad. Vad är de bästa sakerna här och vad gör de på fritiden?
”Vi har hittat ett nytt liv, långt från storstadens stress.”
Systrarna Gloria och Marga Martinez är födda och uppvuxna på Mallorca. Gloria kom till Jakobstad via en praktikplats på Nautor, och hennes yngre syster Marga blev rekryterad till Mirka. Läs mera.
”Prisnivån på hus och mark är lägre än på många ställen.”
Läs mer om Haukes tankar kring flytt till Nykarleby, vad han tycker är bäst med regionen och vad han drömmer om.
Vi som har flyttat hit:
I denna sektion får du bekanta dig med berättelser av människor som har flyttat till Jakobstadsregionen. Vad fick dem att flytta till vår region? Vad uppskattar de i regionen och på sin fritid?
Vi har också flyttat till Jakobstadsregionen:
Vår serie om inflyttar- och återflyttarberättelserna fortsätter.
Nyheter
Parallellt med arbetet kring intressentkartläggningen har ICEAR-projektet deltagit i More from Less – Ostrobothnia Circular Economy Day 2026 i Vasa, där aktörer från hela landskapet samlades kring framtidens cirkulära ekonomi.
Vi ber om ursäkt för att några företag saknades i Lägesbilden 2026 i listningen av företagens anställda i regionen, som också Österbottens tidning hade publicerat. Felet har flera orsaker; omstruktureringar
📍 Project Liv Arena, Kvevlax Sparbank Lounge, Pinnonäsgatan 13, Jakobstad🕒 kl. 13.00–16.15📅 tis 28.4.2026 Försvars- och dual-use-teknologier öppnar nu betydande nya affärsmöjligheter för företag i en snabbt föränderlig säkerhetsmiljö. Välkommen
Mars månads nyhetsbrev är publicerat! Läs mer om våra kommande evenemang, bl.a. framtidsseminariet Future 2026, rekryteringsevenemanget Kom Hit! 2026 och ett eftermiddagsevenemang Försvars- och dual-use-teknologins nya affärsmöjligheter för företag. Ifall
”Under de kommande två åren kommer vi att behöva mer än 2 500 nya medarbetare.”
I Jakobstadsregionen finns ett ständigt behov av kompetent arbetskraft hos företag och offentliga arbetsgivare på näringslivssidan. Vår entreprenörsregion, med sina nätverk och internationella exportkompetens, ger goda möjligheter för våra företag att utvecklas och växa. Nya företag skapas också i en betydligt högre takt än i många andra regioner. Därför behöver våra arbetsgivare begåvade människor som vill bidra till att utveckla vitaliteten och välståndet i vår region som helhet. Hur har vi tagit oss an denna utmaning?
