Tammikuun uutiskirjeestämme voit lukea muun muassa kuinka monta yritystä seudulle perustettiin viime vuonna, kuinka olemme onnistuneet houkuttelemaan työvoimaa eri hankkeiden avulla, kuinka uusin kestävän kehityksen hankkeemme on käynnistynyt ja paljon
Osaajien houkuttelu
Lyhyt yhteenveto viiden vuoden aikana toteutetuista työvoiman houkutteluhankkeista – Yritykset ja asukkaat ovat oivaltaneet Pietarsaaren seudun potentiaalin. Olemme onnistuneet välittämään, että seudun elinkeinoelämä voi hyvin ja että täällä on työpaikkoja,
Vaikka kesä tuntuu vielä kaukaiselta, on aika alkaa ajatella sitä! Varsinkin jos tarvitset työvoimaa kesäkuukausiksi. Viime viikolla Vaasan kaupungintalolla järjestettiin Talent Forum Vaasa -messut, joilla oli 50 näytteilleasettajaa ja yli
Åsa Björkman on valittu Concordian kaksivuotisen Alholmen Circular Economy Platform (ACEP) -hankkeen projektipäälliköksi. ACEP-hankkeen tavoitteena on toteuttaa Alholmen Industrial Parkille kiertotalouskonsepti alueen kehittämiseksi sekä vahvistaa alueella olevien yritysten toimintaa. Hankkeen
Vuodesta 2019 lähtien OptiCareer Day on kerännyt vuosittain yli 1500 nuorta kaikilta asteilta, noin 40 yritystä, jotka haluavat esitellä työ- ja kesätyömahdollisuuksiaan laajassa yhteistyössä alueen kaikkien kuntien ja aktiivisten koulutuksen
Kilpailu Most Attractive Place to Work 2023 on päättynyt. Moni yritys Pietarsaaren seudulta osallistui aktiivisesti kilpailuun lokakuun aikana. Yhteensä 53 julkaisua osallistui somessa (Facebook, Instagram ja LinkedIn) kahdeksasta paikallisesta yrityksestä
Social Wednesday järjestetään seuraavan kerran 15.11.2023 klo 17:30-19:30. Konsepti ei ole klassinen messu, mutta tarjoamme 7 yritykselle ilmoittautumisjärjestyksessä mahdollisuuden keskustella vapaasti vierailijoiden kanssa pyöreän pöydän ympärillä. Ohjelma: Info & Welcome
Mikä tekee sinusta houkuttelevan työnantajan, mikä erottaa sinut muista? Osallistukaa Most Attractive Place to Work -kilpailuumme ja kertokaa, miksi juuri teidän työpaikkanne on houkutteleva! Most Attractive Place to Work -kilpailuun
Kruunupyyssä toimiva metalliyhtiö Ferromek työllistää 50 henkilöä. Yrityksen kasvumatka ei olisi ollut mahdollinen ilman kansainvälistä työvoimaa. Kim Åkerlund aloitti kokoaikaisen uransa Ferromekilla vuonna 2004. Nykyään hän on osakas ja toiminut