I vårt senaste nyhetsbrev kan du läsa om hur många företag som grundats i regionen under fjolåret, om hur vi med olika projekt lyckats locka arbetskraft till regionen, om hur
jakobstadsregionen
Pilotgruppen för projektet Sustainable Ostrobothnia as a Forerunner samlades för första gången den 17 januari. Över 30 företag var på plats vid kick-off-evenemanget för att nätverka och lära känna varandra.
INBJUDAN: Den gröna omställningen ställer krav på alla typer av företag, inom alla branscher. Dessa krav kan gälla koldioxidavtryck, spårbarhet och material. Kraven ställs av såväl myndigheter, kunder som leverantörer.
Concordias projektledare Pia Holkkola-Löf (Sustainable Ostrobothnia as a Forerunner) gjorde tillsammans med sina projektkollegor från VASEK och Sydösterbotten en Finlandsturné i slutet av oktober för att benchmarka och ta del
Daniela Mårtenson, du har hunnit jobba som vd för utvecklingsbolaget Concordia i en dryg månad. Hur känns det? – Jag har världens bästa jobb, varierande och högintressant, sen har jag
Den gröna omställningen är i full gång och vi vill hjälpa Österbottniska företag att ställa om och vara rustade för de krav som ställs. Finland har som mål att år
I vårt september månads nyhetsbrev kan du få information om våra aktiviteter under Hållbarhetsveckan, kommande verkstäder, hur du kan delta i Most Attractive Place to Work-tävlingen, få information om företagsfinansiering
Vad gör er till en attraktiv arbetsplats, vad särskiljer er från andra? Delta i vår tävling Most Attractive Place to Work och berätta varför just er arbetsplats är attraktiv! Arbetsplatser
Välkommen på ett inspirerande eftermiddagsevent kring hållbarhet vid Spetsfabriken vid Campus Allegro. Hållbarhetsveckan till ära ordnar Concordia en eftermiddagssession där Tim Forslund från SITRA berättar om framtidens affärer samt hur